江苏省分行｜加码绿色金融 扮靓美丽江苏

加码绿色金融 扮靓美丽江苏 为深入贯彻落实总行发展战略，争抢先机，激发活力、敏捷反应、重点突破，组织动员广大青年员工争当高质量发展的生力军和排头兵，江苏省分行团委在2022年开门红期间开展“奋战开门红 青年勇争先”开门红“青年突击队（手）”活动。快跟上团团节奏，一睹绿色金融青年突击的风采吧！ 青年突击队 江苏南通分行公司金融部青年突击队 江苏南通分行公司金融部青年突击队在加快自身绿色信贷发展速度的同时，不断思考如何立足全市产业发展、城市建设、经济民生，走出一条有“中行特色”的服务道路。他们通过积极挖掘绿色场景， 创新探索出“绿色+”服务模式，在党建引领下，将“绿色元素”融入全市产业发展、市民生活等各个领域。 “绿色+沿海发展”。从项目引进到特色产业初具雏形，南通分行集聚信贷资源支持做强做优特色产业链条。南通分行深入某产业链研究，紧紧围绕产业链授信需求特点支持当地某新能源项目。联动兄弟分行支持某项目 共计5亿元。 “绿色+基建”。绿色基建作为绿色交通的“主力军”，在南通市生根落地正当时。南通分行作为联合牵头行之一，参与南通市重大绿色基建银团项目， 授信份额超20亿元，对工程的有序推进作出了积极贡献。 “绿色+生活”。南通分行致力倡导绿色出行，对某行业给予政策支持和信贷规模倾斜。推出公共交通出行优惠活动，自2015年起， 南通中行作为全市两家市民卡发卡行之一，为广大市民提供覆盖全国200个城市的公共交通通行服务，并推出七折刷卡乘公交活动。 南通分行公司金融青年突击队充分运用碳减排支持工具这一货币政策工具， 为碳减排重点领域内具有显著碳减排效应的项目提供优惠利率融资，助推实现碳达峰、碳中和目标，体现了我行的社会责任担当。 江苏无锡宜兴分行绿色金融青年突击队

宜兴分行的青年突击手们用实际行动在实战实践中书写着对国家“绿色金融”发展战略使命的忠诚、对金融报国事业的热爱。 融入大局，绿色金融的先锋队。作为绿色金融的重要组成部分，城市更新项目成为无锡宜兴分行贯彻绿色金融战略的重要部署与抓手。在分行行长室成员的带领指导下，行内迅速成立了城市更新项目青年突击队，团队平均年龄不超过30岁。 一鼓作气，业务发展的排头兵。2021年6月，适逢某产业园区某片区急需旧貌换新颜，凭借敏锐的业务嗅觉，青年突击队第一时间上门拜访，表达了我行希望就产业园区内的城市更新项目提供金融服务的强烈意愿，并宣导了我行对于城市更新项目的政策。 专注执着，久久为功的践行者。青年们扛起项目审批的重担，他们加班加点，丝毫不觉疲惫，心中必胜的信念激励着他们持续拼搏。他们研究撰写项目汇报材料，在行长室带领下前往省行汇报项目情况，在战胜解决一个个难题中，尽显青年担当。 改造新貌 青年突击队迅速在宜兴地区城市更新项目上打出一块“金字招牌”，在省、市行的大力支持下， 历时不到一个月的时间，“某片区城市更新8亿元项目贷款”便成功获批，成为宜兴某产业园区第一个落地的城市更新项目。截止1月4日，宜兴分行共获批地区城市更新项目数个，投放金额在无锡全辖走在前列，为全行绿色金融发展奠定了坚实的基础。 江苏扬州开发区支行公司金融青年突击队 2022年开门红伊始，江苏扬州分行周广峰行长受邀出席由开发区支行牵头的某科技公司银团合作签约仪式。这背后，有着一群为“绿色金融”奋战在一线的青年，他们有一个共同的名字叫做“扬州开发区支行公司团队青年突击队”。 扬州开发区支行公司金融青年突击队共有9人，虽然他们大多是90后，但却褪去了青涩，成为一支 以持续的拼搏和蓬勃的朝气勇攀新高的团队。他们中有CPA持证者，也有江苏省分行“十佳公司客户经理”，更有江苏省分行“最美青年”的获得者。 前期，得知某科技公司计划在扬州新增投资百亿元，投资用于太阳能相关产业以来，开发区支行公司团队青年突击队迅速响应，向上级行汇报，建立了密切的合作关系，给某科技公司留下了深刻的印象，为此次合作打下了坚实的基础。 在项目前期筹备过程中，开发区支行公司团队青年突击队积极与某科技总公司所在地的兄弟省分行进行联系，与兄弟省分行达成一致并组成内部联贷。七月末的盛夏，扬州疫情突发，疫情期间开发区支行公司团队青年突击队克服居家办公的困难，积极与上级行进行沟通，持续推进项目进度。 付出总算换来收获，九月初该项目终于获得了批复， 我行与同业成功组建9.8亿元银团，其中我行认领2.4亿元，并成为首家获批的银团成员银行，对银团的成功闭团起到了重要的推动与协调作用。 常州新北支行公司金融部青年突击队 江苏常州新北支行公司金融青年突击队积极响应国家号召， 成功为辖内某绿色能源客户新增授信16.12亿元，充分实现了对“碳达峰”的有效绿色金融支持。 青年突击队敏捷反应，积极与企业沟通授信方案，根据该企业自身经营特点及融资需求，在集团以及单一项目年审时提出了新的方案： 单一授信总量新增10亿元，集团总量新增超16亿元，其新幅之大是支行历史上前所未有的。 淮安金湖支行业务发展部青年突击队 淮安金湖支行将信贷工作重点放在支持符合“绿色信贷”的企业，构建“绿色信贷”通道，大力推进绿色信贷工作。 在2021年末绿色信贷余额3.78亿元的基础上，支行持续做好绿色信贷部署和营销落实。开门红伊始，支行业务发展部青年突击队多次拜访某能源公司，以优质服务和熟练的业务能力，获得企业认可， 提供授信金额1亿元，为支行开门红绿色信贷业务打下坚实基础。 下一阶段，淮安金湖支行业务发展部青年突击队将持续开展绿色信贷培训交流，做到准确把握信贷投向，提高绿色信贷的针对性和有效性，为高质量发展贡献青春力量。 江苏省分行营业部公司金融青年突击队 江苏省分行营业部公司金融青年突击队聚焦前景广阔的绿色企业，致力于为企业提供专业、高效、多元的绿色金融服务。 团队发挥集团项目优势，在省内新建项目上抢介入、争投放、多联动， 2021年实现绿色信贷授信余额新增11亿元，其中碳减排支持工具贷款新增3.99亿元。 省行营业部公司金融青年突击队紧抓“开门红”宝贵机遇，及时了解辖内企业绿色金融需求，火速出击，针对企业的多元化需求，在财务顾问、债券承销、项目贷款等绿色金融服务上广做储备、早争落地。2022开门红以来， 团队已经储备在手绿色信贷项目10亿元，用时代的远见，让大地涌动绿色的希望。 青年突击手 江苏南京分行普惠金融青年突击手 刘畅 2022年开门红伊始， 南京城南支行为某电力公司成功发行3亿元绿色中期票据（蓝色债券/碳中和债），该笔项目为全国首笔碳中和蓝色债券。债券的成功发行为客户完成了债券市场的首秀，赢得了客户的高度认可，也开拓了2022年绿色金融业务发展的新渠道。 成就源于坚守，坚守取自积淀。“全国首笔”，背后藏着青年突击手刘畅半年的心血。 敏锐洞察，突破在于主动。2022年开门红伊始，他与往年一样，早早筹备，义无反顾冲在了前面，第一时间抢拼市场。得知该集团向总部申请直融市场融资计划，他第一时间联动省、分行上门营销，取得了中期票据、超短融的牵头主承销商资格。 全力争取，机遇源自坚持。为了帮助客户完成债券发行，取得发展先机，需要做足前期准备，刘畅翻阅了大量相关资料。本着“为客户负责到底”的态度，刘畅立即整理材料向省、分行汇报，邀请外部评估机构积极进行项目评估。感动于中行的热情优质服务，客户最终确定发行碳中和蓝色债券，用于风电项目。 无畏阻碍，实干孕育成就。为了项目尽快落地，集团要求中行在2个月内完成项目注册及发行，这对于刚刚起步的新项目而言无异于“登天之难”。沉着冷静的刘畅是无畏的，盘好计划立即着手准备，以超人般的速度， 7天完成了两百多页的材料。在总省行支持协调下，仅用1个月便完成了交易商协会的项目注册。 该笔绿色金融业务的成功落地，赢得了发行人对中行的信任，也带动了南京分行上下迎战2022“开门红”绿色金融新突破的信心、决心。刘畅的坚守和突破是南京分行青年突击队伍中的一抹亮色，推动绿色金融持续发展，更多的璀璨正在日常中跳跃。 江苏盐城分行绿色金融青年突击手 王涵 王涵，盐城分行公司金融部助理客户经理，中共党员，身为分行公司条线绿色金融发展牵头推动人员，他相信辩证统一,坚持“理论与实践相结合”的工作方法；牢记工作职责，坚持“立足发展，服务基层”的工作理念； 积极主动担当，坚持“将推动支行、分行绿色金融业务发展落到实处”的工作态度。 伴随着2022年“开门红”战鼓的擂响，他一马当先，截至12月底， 带动盐城分行绿色金融贷款余额净新增2亿元，排名省辖前列；同时梳理、积累了一系列包括“绿色建筑、新能源、水治理”的项目储备，为2022年绿色金融的全面发展奠定了坚实的基础。 知行合一，业务发展取佳绩。他坚信“打铁还需自身硬”，经过自身的深入学习后，他积极牵头行业团队授信中台分析人员学习、对接支行普及绿色金融概念、挖掘绿色金融公司资产项目，切实助力盐城分行绿色金融业务发展。 主动作为，专业引领把方向。本着“做精、做专、做优、做细”的业务发展指导思想， 他积极组织授信中台开展绿色金融政策、绿色金融相关授信策略的学习研究活动，不断提高团队整体专业水平，为支行提供专业化的授信中台支持；工作中他始终保持与省行、与支行联动，积极了解总省行绿色金融的最新发展导向，通过对支行的政策传导和项目推进，帮助分行准确把握公司绿色金融业务的发展方向。 凡是过往，皆为序章。绿色金融的发展才刚刚开始，盐城分行将继续把绿色金融作为重要的发展方向，相信王涵同志一定能够知行合一、务实笃行、主动作为，为2022年“开门红”绿色金融业务发展凝聚更多青年力量，助力盐城分行在绿色金融发展道路上勇往直前！ 泰州分行营业部 客户经理 殷雯雯 殷雯雯，2012年进入泰州分行参加工作。入行以来，她始终爱岗敬业，尽责尽责，曾荣获 “泰州市五一劳动奖章”、“江苏省五一巾帼标兵”、“江苏省巾帼建功标兵”、“中国银行业务技能标兵”等荣誉。2017年，由于工作表现优异，实绩突出，她成功转岗至公司客户经理岗位。无论从事何种工作，她都能履职尽责，将工作做到极致。 争分夺秒，快人一步。殷雯雯一方面保持与企业的沟通，获取项目进程信息，另一方面积极主动与省市行条线部门保持联动，开辟了绿色通道。 天道酬勤，终有回报。在省行和分行条线部门的全力支持和帮助指导下，2022年“开门红”以来， 殷雯雯成功助力该公司实现授信提款近1800万澳元，留存人民币公司存款8000万元，为2022年泰州分行营业部打赢“开门红”公司业务战役奠定了良好的基础。 徐州丰县支行 客户经理 李潇 李潇，现任徐州丰县支行业务发展部客户经理，自2017年年入行以来，恪尽职守，绩效优秀，连续两年绩效考核等级为A+，曾获得 2021年中国银行最美青年员工、2020年江苏省分行优秀青年突击手等荣誉称号。 绿色金融是推动绿色发展的重要工具和手段，开门红以来，李潇围绕这一关键点，在当地寻找绿色信贷业务机会，先后营销并叙作了某产业园项目、某房地产绿色建筑项目及某科技公司专精特新1户， 授信批复5.1亿元，贷款余额3.58亿元。绿色信贷的投放，不仅让我行在当地金融系统内发出了绿色金融的声音，同时营销客户在我行的 日均存款沉淀达1.2亿元，并联动了客户代发薪业务、理财业务及普惠业务，增加客户黏性。 徐州铜山支行 客户经理 马犇 马犇，现任徐州铜山支行公司金融部客户经理，名下拥有12户大公司客户，表内授信余额4亿元，表外授信余额1.4亿元，日均存款96390万元，时点存款77636万元。 马犇目前正在申请一家新能源客户，授信总量3亿元。2021年12月31日成功投放城市更新项目贷款。未来将持续关注绿色金融的投放。屈原曾说，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。未来金融业的道路依旧漫长，他坚信， 源于对金融事业的热爱，将自身的理想和企业发展相结合，发挥自身主动性，必将与铜山支行共同走向美好的明天。 连云港赣榆支行 客户经理 邵薪 90后邵薪名，2012年入行，2021年加入公司条线，成为一名对公客户经理。近日，她牵头的项目成功获批，为连云港赣榆区农村的污水厂设备更新，以及污水管网翻新工程建设 提供了2.1亿元绿色信贷支持。据悉，赣榆区人口120万，下辖15个乡镇、2个省级经济开发区，项目将对区内11个镇的污水厂进行改建，对加强农村生活污水处理、保障耕地灌溉、建设新农村有着重要意义。 了解到该情况，连云港赣榆支行第一时间跟进对接， 细致倾听客户需求，专业定制服务方案，并将“重任”交予客户经理邵薪名。从事公司业务不到一年的她，对于绿色信贷这一新领域还有些陌生，但 她毫不畏惧，迅速适应，加快学习，认真了解行业政策变化，实地走访调研项目可行性，高效地完成了项目发起流程。在她的努力下，不仅该项目成功落地，以实际行动支持了绿色金融发展，而且对支行代发薪、信用卡、分期贷款等个金业务起到了带动作用。 卓越 服务 稳健 创造 开放 包容 协同 共赢 中国银行青年员工的分享平台 让你的青春更精彩 责任编辑：